The best Side of พักร้อน
The best Side of พักร้อน
Blog Article
/ วันลาพักร้อนตามกฎหมายแรงงาน มีกี่วัน? คิดอย่างไรให้ถูกต้อง
บริษัท ธรรมนิติการบัญชีและภาษีอากร จำกัด
เหตุผลลางานสำคัญที่ทำให้ผู้คนตัดสินใจลางาน
คำนวณสิทธิวันลาพักร้อน แบบได้รับสิทธิทันทีที่เริ่มงาน
คุ้มครองแรงงาน แต่กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานได้ชี้แจงเพิ่มเติมไว้ว่า สามารถทำได้ ทบได้ สะสมได้ ตามแต่นโยบายของแต่ละบริษัท แต่ต้องไม่ขัดต่อข้อกฎหมาย
ลูกจ้างยื่นคำร้องทุกข์ต่อพนักงานตรวจแรงงาน
การหักค่าใช้จ่ายอัตโนมัติ & การเดินทาง
นายกฯ ลั่นไม่เคยคิดปลด ผู้ว่าฯ แบงก์ชาติ
- ถ้าทำงานในวันหยุดเกินเวลาทำงานปกติของวันทำงานนายจ้างต้องจ่าย ค่าล่วงเวลาในวันหยุดให้แก่ลูกจ้างในอัตราสามเท่าของอัตราค่าจ้างต่อชั่วโมง ในวันทำงานตามจำนวนชั่วโมงที่ทำหรือตามจำนวนผลงานที่ทำได้สำหรับ ลูกจ้างที่ได้รับค่าจ้างตามผลงานโดยคำนวณเป็นหน่วย
check_circle_outline ไม่มีค่าใช้จ่ายใดๆ ทั้งสิ้น
และอีกประเด็นที่น่าสนใจ คือหากลูกจ้างลาออกหรือถูกเลิกจ้าง สิทธิวันลาพักร้อนสามารถนำมาใช้อย่างไรได้บ้าง
สร้างบัญชีใหม่
และเพื่อนร่วมงานตั้งแต่เนิ่น ๆ เพราะการลางานแบบกะทันหันที่บางคนอาจมองว่าเป็นเรื่องเล็กนั้น โรงแรมผีหนีไปพักร้อน 2 อาจส่งผล
อายุงานเท่าไหร่ถึงจะมีสิทธิใช้วันหยุดพักผ่อนประจำปี
วันหยุดพักผ่อนประจำปีเก็บไว้ได้นานแค่ไหน สามารถทบไปปีหน้าได้หรือไม่